Assistant RH F/H

Description Société

Aile Médicale, réseau spécialisé dans l’emploi médical et paramédical vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim médical, formation et conseil dans le secteur de la santé. Aile Médicale est une filiale du Groupe SYNERGIE, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 770 agences, plus de 4000 collaborateurs. Notre métier, c'est l'emploi.

A propos de notre client

AILE MEDICALE

Description du poste & profil recherché

Aile Médicale, réseau spécialisé dans l'emploi médical et paramédical vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim médical, formation et conseil dans le secteur de la santé. Aile Médicale est une filiale du Groupe SYNERGIE, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 770 agences, plus de 4000 collaborateurs. Notre métier, c'est l'emploi.

Aile Médicale recrute pour Aile Médicale Marseille un(e) chargé(e) de recrutement F/H en alternance

Rattaché(e) aux chargées de recrutement, vous anticipez, développez et gérez les ressources intérimaires et candidats de l'agence. Vous répondez aux demandes des clients par la délégation intérimaire ou par la présentation de candidats (CDD/CDI) aux profils adaptés.

- Agence basée sur Marseille
- Amplitude horaire de l’agence 8h30 18h30
- Prise de poste à définir selon disponibilité

Vos responsabilités :

- Garantir la satisfaction du client par une bonne compréhension du besoin et par un suivi régulier.
- Recruter des candidats / intérimaires en répondant aux attentes du client.
- Gérer le planning des intérimaires et vacataires.
- Participer au développement de l'agence par le biais de propositions actives de candidatures répondant aux besoins récurrents de vos interlocuteurs sur votre secteur géographique.
- Développer les réseaux sociaux.
- Participer à la gestion administrative de l'agence.

Parce que la qualité est au cœur de nos enjeux, vous exercez vos fonctions dans le cadre de la législation en vigueur et de la politique qualité/sécurité de l'entreprise.

Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en RH , vous avez une appétence pour le secteur médical, vous disposez d'une aisance relationnelle et d'un sens de l'organisation.
Les environnements dynamiques vous stimulent ?
Les challenges ne vous font pas peur et vous poussent à vous dépasser ?
Vous êtes motivé(e) à l'idée de partager notre quotidien en agence ?

N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

N'oubliez de joindre votre CV à votre candidature !

Dans le cadre de sa politique diversité, Aile Médicale étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Détail des compétences requises

Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d’évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Réaliser la gestion administrative des contrats - Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...) - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Gestion administrative du personnel - Gestion des Ressources Humaines - Méthode de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences – GPEC - Normes rédactionnelles - Techniques de recrutement - Droit du travail - Culture générale de l’entreprise - Système d’information des Ressources Humaines (SIRH) - Politique de rémunération - Politique diversité

Réactivité - Adaptabilité - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Aisance relationnelle - Neutralité

Allemand - Anglais - Espagnol - Italien - Portugais
Oracle - Sage X3 - SAP HYBRIS - Microsoft Excel - Microsoft Word - Microsoft PowerPoint - Sage - Cegid - Sage Génération Experts Connect - Quadratus - Pegase - Ciel - 123Paie - Adonix - ADP GSI - AgileTime - Baan - Cegid RH Place - Cegid -Talent Management - CIMAG Présence - EBP Gestion commerciale - ERP5 - Horoquartz eTempora - Horoquartz eTemptation - Eurecia - Lucca Figgo - Generix - GFI Chrono Time - Horoquartz - HR Access - Divalto Infinity - IPTIME Manager - Jeeves - Lawson Software (Novex) - Opentime - Ortus - PeopleSoft - Pléiades - Qualiac - Reta 4 - SIGMA - RH - Silae - SSA Global - Talentia - Temps 2000 - Tempsia - Timesquare - Triton - Yourcegid Y2 - Zardoze - Pixid - SAP SuccessFactors

2022-06-02 Marseille Provence-Alpes-Côte d'Azur 13000 Aile Médicale https://www.aile-medicale.fr/ /themes/custom/am_theme/images/svg/am-logo-shortened.svg
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Accompagnement

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illu accompagnement

Avant, pendant et après… Une mission est une aventure, qui nécessite un accompagnement personnalisé. Chacun a ses objectifs et ses contraintes, nos équipes sont là pour apporter des solutions, pour la satisfaction de nos clients comme celle de nos candidats.

Réactivité

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Illustration d'un pompier avec une lance à incendie

L’ADN de notre métier c’est la réactivité ! Pour nos clients, parce qu’ils ont des objectifs de productivité, et qu’un maillon de la chaîne humaine qui manque pénalise l’ensemble. Pour nos candidats, parce que nous sommes conscients la vie se construit mission par mission, et que toutes les chances sont bonnes à prendre.

Proximité

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Deux personnes se serrant la main

Nous sommes proches de nos clients et de nos candidats. Nos 370 agences sont implantées au cœur de nombreux bassins d’emploi, nous connaissons les acteurs locaux, nous connaissons vos besoins. Nos équipes pensent "localement" et agissent "localement", une bonne raison de travailler en confiance.