Infirmier de soins généraux F/H

A propos de notre client

L’hôpital compte 92 lits et places en médecine, 40 en chirurgie et 15 en obstétrique, soit 147 lits et places en MCO répartis sur six niveaux.

Descriptif du poste

Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage ;  Établir le projet de soins, planifier les activités infirmières pour le patient;  Réaliser et contrôler les soins infirmiers ;  Accompagner la personne et son entourage (situation de fin de vie) ;  Etablir une communication adaptée avec le patient et ses proches (aide et soutien
psychologique) ;  Surveiller l’évolution de l’état de santé des patients ;  Réaliser les soins techniques prescrits et sur rôle propre  Réaliser l’éducation thérapeutique de la personne et de son entourage ;  Compléter et mettre à jour le Dossier Patient Informatisé  Transmettre ses observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins ;  Accueillir et encadrer les élèves en formation, le nouveau personnel et les personnels placés sous sa responsabilité ;  Coordonner et organiser les activités et les soins concernant un patient de l’entrée à la sortie ;  S’informer sur la veille documentaire professionnelle ;  Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux ;  Mettre en œuvre des procédures d’élimination des déchets à risques ;  Contribuer à la prévention des infections nosocomiales ;

Profil recherché

Détecter des situations à risques (addiction, maltraitance, harcèlement…) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou alerter les services concernés (sociaux, judiciaires,...) - Informer l'équipe soignante / médicale sur l'évolution de l'état du patient - Pratiquer un examen médical spécifique à sa spécialité - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux - Réaliser des soins médicaux propres à sa spécialité - Identifier les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux - Identifier les signes et le degré de la douleur - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat…) - Démarche de Soins Infirmiers (DSI) - Méthodes de décontamination de matériel - Législation sociale - Hospitalisation à domicile - Identification des signes et du degré de la douleur - Gestion administrative - Médecine générale - Classification des maladies professionnelles - Hygiène hospitalière

Adaptabilité - Attention - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantes
Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour
Allemand - Anglais - Espagnol - Italien - Portugais
Microsoft Excel - Microsoft Word - Logiciels de soins

Informations complémentaires

Vos avantages Aile Médicale
+10% IFM +10% CP (pour missions intérim)
CSE Aile Médicale
Prime participation
Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)

Description Société

Aile Médicale, réseau spécialisé dans l’emploi médical et paramédical vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim médical, formation et conseil dans le secteur de la santé. Aile Médicale est une filiale du Groupe SYNERGIE, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 770 agences, plus de 4000 collaborateurs. Notre métier, c'est l'emploi.

2022-12-19 Redon Bretagne 35600 Aile Médicale https://www.aile-medicale.fr/ /themes/custom/am_theme/images/svg/am-logo-shortened.svg
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Accompagnement

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Femme assise à un bureau, au téléphone

Avant, pendant et après… Une mission est une aventure, qui nécessite un accompagnement personnalisé. Chacun a ses objectifs et ses contraintes, nos équipes sont là pour apporter des solutions, pour la satisfaction de nos clients comme celle de nos candidats.

Proximité

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Deux personnes se serrant la main

Nous sommes proches de nos clients et de nos candidats. Nos 370 agences sont implantées au cœur de nombreux bassins d’emploi, nous connaissons les acteurs locaux, nous connaissons vos besoins. Nos équipes pensent "localement" et agissent "localement", une bonne raison de travailler en confiance.

Réactivité

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Illustration d'un pompier avec une lance à incendie

L’ADN de notre métier c’est la réactivité ! Pour nos clients, parce qu’ils ont des objectifs de productivité, et qu’un maillon de la chaîne humaine qui manque pénalise l’ensemble. Pour nos candidats, parce que nous sommes conscients la vie se construit mission par mission, et que toutes les chances sont bonnes à prendre.